Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras Electricistas, Similares y Conexos del Distrito Capital, Estado Miranda y Vargas ( S. T. E. )

ESTAMOS ESPERANDO, porque FETRAELEC NO discutió el 100% de las cláusulas del Convenio Colectivo, solo discutió un grupo de cláusulas. En relación a  las cláusulas que Gobiernan el costo de la Convención Colectiva, tales como Salario, Tabulador, Ticket Alimentación, HCM, Ticket Juguete, Auxilio Familiar, Bono por Vencimiento de la Convención Colectiva, Jubilación, Incorporación de los Jubilados al Tabulador , Utilidades, Vacaciones, ayuda de previsión social, solo hicieron una propuesta que fue entregada al Ministro del Trabajo y al Presidente de la República para su consideración. El Presidente de la República podrá, rechazar, aprobar o mejorar la propuesta. Por ello, estamos esperando una respuesta del Ejecutivo Nacional.
Legalmente, FETRAELEC, conjuntamente con CORPOELEC, tienen la Obligación Legal de discutir y acordar el 100% de las clausulas. Luego, el Ministerio del Trabajo, conjuntamente con la Procuraduría General de la República se sienta a revisar si FETRAELEC y CORPOELEC negociaron en conformidad con los lineamientos fijados por el Ministerio de Planificación y Finanzas. Si ocurrió así, se Homologa y se ordena su pago. En ningún momento, es necesario la firma del Presidente de la Republica para la aplicación y pago de esta Convención Colectiva. Ahora, que el Presidente, quiera firmar la Convención Colectiva, en un acto simbólico. Ok. Bienvenido sea. Pero lo que queremos dejar constancia,  es que no es necesario la firma del Presidente de la Republica para el pago y Homologación de esta Convención Colectiva. Por ejemplo, no fue necesaria la firma del Expresidente Hugo Chávez, para el pago de la Convención Colectiva Actual. En conclusión, legalmente, esta espera es innecesaria.
Ninguna Federación debe entregar ni una cláusula para que el patrono la decida y mucho menos las cláusulas económicas que gobiernan el costo de la Convención Colectiva. Todas las clausulas se negocian y se acuerdan en la Mesa de Negociación , donde el Sindicato como representante de los Trabajadores, tenga la oportunidad de argumentar y defender cada petición de los Trabajadores . Una clausula puede significar la Victoria o la derrota de los Trabajadores en este proceso de negociación. Esto tiene una explicación. Simplemente, nuestro patrono es el jefe político de esa Mesa de Negociación .
Después del análisis de la situación de la Convención Colectiva, solo nos queda que cuando nuestro patrono es el jefe político de esa mesa de negociación, entonces FETRAELEC no moviliza a los Trabajadores y cuando lo hace es para promocionar la política del patrono, el tiempo de negociación es mayor a un año, ocurren estas esperas innecesarias y al final el Trabajador pierde Beneficios.
Para el 30 de marzo de 2016, se está convocando el IX CONSEJO GENERAL NACIONAL DE TRABAJADORES (CGNT), EXTRAORDINARIO DE FETRAELEC, para entregar un avance de la negociación de la Convención Colectiva y el Informe de Finanzas del año de 2015 de FETRAELEC.

TENEMOS UNA ÚNICA PROPUESTA : SI Para LA fecha de realización de este Concejo General Nacional de Trabajadores no se ha firmado la Convención Colectiva, a Más Tardar el 15 de Abril de 2016, debe realizarse una MARCHA NACIONAL sobre Caracas para Exigir la Firma de la Convención Colectiva.

¡MARCHAMOS CON LOS TRABAJADORES, NO CON EL PATRONO!

¡CONTRATO YA!

Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras Electricistas, Similares y Conexos del Distrito Capital, Estado Miranda y Vargas ( S.T. E.)

Reynaldo Diaz ( Secretario General ), Domingo González (Secretario de Organización ), Juan Quintero ( Secretario de Reclamos ), Ana Abreo ( Secretaria de Finanzas ), Pedro Cahuatigua ( Secretario de Propaganda ), Alejandra Romero ( Secretaria de Educación Sindical ), Rafael Rivero ( Secretario de Seguridad Industrial ), Daniel Quintero ( Secretario de Deportes ).

Audio del programa el Radar Laboral, dentro del Radar de los Barrios, por RCR 750AM

    Hoy Joan Chavez, Secretario General del Sindicato de la Cantv, Caracas, junto a Carlos Garrido, presidente de Ajupel y Richell Pérez, Secretario General de Ajupel, se hicieron presente este viernes 18/03/2016  en el programa radial el Radar Laboral, dentro del Radar de los Barrios, por RCR 750AM

Para denunciar los despidos masivos por parte de la empresa Cantv, violentando el decreto de inamovilidad laboral declarado por el presidente de la República Nicolas Maduro y la situación de los jubilados en cuanto a la homologación del Cesta tickets.

Haz CLIC en los siguientes enlaces y podrás escuchar el programa 

https://soundcloud.com/oriannyagv/radar-laboral-2-18-03

https://soundcloud.com/oriannyagv/radar-laboral-3-18-03

https://soundcloud.com/oriannyagv/radar-laboral-4-18-03

SINDICATOS TELEFÓNICOS LIBRES Y  CONTESTATARIOS, EN DEFENSAS DE LOS DERECHOS Y REIVINDICACIONES DE LOS TRABAJADORES DE LA CANTV Y MOVILNET   . 

AUMENTO DE SALARIOS, CESTA TICKET Y REVISIÓN DEL HCM.

LA PRESIÓN INFLACIONARIA, LA CADA VEZ MÁS ACENTUADA ESCASEZ Y DESABASTECIMIENTO DE PRODUCTOS DE LA CESTA BÁSICA ALIMENTARIA, DE ARTÍCULOS E INSUMOS TANTO DE HIGIENE PERSONAL COMO DE SANEAMIENTO DE AMBIENTES LABORALES, TIENEN AL BORDE DEL COLAPSO LA VIDA FAMILIAR DE LOS TRABAJADORES ACTIVOS, JUBILADOS Y PENSIONADOS, AL PAÍS; A ESTA DEPRIMENTE REALIDAD, SE UNE EL HUNDIMIENTO DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS, DEL AGUA POTABLE, DEL GAS PARA COCINAR, DE LA ELECTRICIDAD Y LA CADA VEZ MÁS BAJA CALIDAD EN SERVICIOS Y OFERTA DE PRODUCTOS DE TELECOMUNICACIONES QUE CANTV-MOVILNET ESTÁ OBLIGADA A PRESTAR Y MANTENER. SIN INHIBICIÓN ALGUNA, SE LE ACHACA LAS CULPAS DE TODO ESTE DESASTRE AL RESTO DE LOS VENEZOLANOS Y NO A LA FALTA DE PLANIFICACIÓN ESTRUCTURADA, DESPILFARRO, DESINVERSIÓN, POLITIZACIÓN DE LOS MEDIOS DE PRODUCCIÓN, FALTA DE PREVISIÓN Y MANTENIMIENTO SISTEMÁTICO. LA CAÍDA DE LOS PRECIOS DEL PETRÓLEO, ÚNICO PRODUCTO DE EXPORTACIÓN POR CONVERTIR NUESTRA ECONOMÍA EN MONO PRODUCTORA, ES CULPA DE LOS PAÍSES QUE HAN HECHO LO CORRECTO PROCURANDO SU AUTO ABASTECIMIENTO DE ENERGÍA. LA EXPROPIACIÓN DE TIERRAS PRODUCTIVAS, QUE AHORA ESTÁN DESOLADAS, SIN PRODUCIR SIQUIERA EL 20% DE NUESTRA PROPIA COMIDA, JUSTIFICA LA ECONOMÍA DE PUERTOS, DONDE SE IMPORTA MÁS DEL 75% DE LO QUE COMEMOS, YA QUE SE DESTRUYÓ A SU VEZ, EL RESTO DEL APARATO PRODUCTIVO Y EL PARQUE INDUSTRIAL NACIONAL. EL AUMENTO DESMEDIDO DEL COSTO DE LA VIDA POR LA HIPERINFLACIÓN, HA CAUSADO LA PULVERIZACIÓN DEL SALARIO Y SUS COMPLEMENTOS; LA CLASE TRABAJADORA ESTÁ ARRUINADA, PAGANDO LAS CONSECUENCIAS DE LA DEBACLE ECONÓMICA QUE NOS AZOTA Y, PARA ARRECIAR ESTE CAOS, SE AUMENTA LA GASOLINA EN MÁS DEL 6.000 %,  NO OBSTANTE HABER INGRESADO A LAS FINANZAS DE LA REPÚBLICA MÁS DE 2 BILLONES Y MEDIO DE $, CON UN BARRIL PETROLERO QUE HASTA HACE POCOS MESES, ESTUVO EN 125 $; NO SE  AHORRÓ NI UN (1) DOLlAR, NI SE AUMENTÓ NUESTRAS RESERVAS INTERNACIONALES, NI SE HICIERON INVERSIONES ESTRATÉGICAS PARA ENFRENTAR LOS EMBATES DE LA GLOBALIZACIÓN DEL PLANETA, POR EL CONTRARIO, SE PROFUNDIZÓ LA CRISIS MEDIANTE LA INSTAURACIÓN DE UN MODELO ECONÓMICO, CONTROLADOR Y DILAPIDADOR, QUE AHORA PRETENDEN CORREGIR METIÉNDONOS LA MANO EN LOS BOLSILLOS CON EL PAGO DEL ISLR CALCULADO CON EL SALARIO INTEGRAL, DESCONOCIENDO LOS DERECHOS CONSTITUCIONALES Y LEGALES QUE NOS AMPARAN. POR SUPUESTO, CANTV-MOVILNET, NO ESCAPA DE ESTA BARBARIE SOCIO ECONÓMICA, ADMINISTRATIVA, SUS NEFASTOS RESULTADOS NOS ARROPAN, ATENTAN CONTRA NUESTRA FUENTE DE TRABAJO Y SUSTENTO, PASANDO DE SER UNA DE LAS PRINCIPALES EMPRESAS DE SERVICIOS DE TELECOMUNICACIONES DE AMÉRICA, A ESTAR EN EL ÚLTIMO LUGAR EN VELOCIDAD EN INTERNET, CON UNA PLATAFORMA DE DATOS OBSOLETA, CON REDES EXTERNAS EN COMPLETO ABANDONO, OFICINAS COMERCIALES SIN PORTAFOLIO DE PRODUCTOS, SIN MÓDEMS, NI TELÉFONOS MÓVILES O FIJOS QUE OFRECER A LOS CLIENTES, SIN DOTACIÓN DE UNIFORMES A LOS TRABAJADORES DESDE EL 2.013, NI DE IMPLEMENTOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL, CON UNA FLOTA OPERATIVA E INFRAESTRUCTURA FÍSICA, TECNOLÓGICA Y TELEFÓNICA HECHA CHATARRA, CON  SALAS SANITARIAS EN ESTADO DE INSALUBRIDAD, PORQUE SOMOS UN REFLEJO EXACTO DE LA DEPLORABLE SITUACIÓN DEL PAÍS. LOS TRABAJADORES ESTAMOS PISANDO UNA ZONA SUMAMENTE PELIGROSA, MIENTRAS NUESTROS INGRESOS Y EL SUSTENTO DE NUESTRAS FAMILIAS ESTÉN SERIAMENTE COMPROMETIDOS, SIN INCENTIVOS, NO PODEMOS DESARROLLAR CABALMENTE NUESTRAS LABORES, NO PODEMOS PRODUCIR, POR ESO EXIGIMOS NUEVAMENTE UN AUMENTO DE SALARIOS Y PENSIONES DEL 200%, UN CESTA TICKET DE BS. 24.000,OO PARA ACTIVOS Y JUBILADOS Y UNA REVISIÓN RADICAL DE LAS COBERTURAS DEL HCM, HASTA TANTO SE DISCUTA UNA CONVENCIÓN COLECTIVA QUE RESTABLEZCA EL ORDEN ECONÓMICO, SOCIAL Y LABORAL DE LOS CANTEVISTAS ACTIVOS, JUBILADOS Y PENSIONADOS.

 

“EL PAÍS SE CONSTRUYE TRABAJANDO, NO DECRETANDO VACACIONES.”

ANZOATEGUI,APURE,ARAGUA,CABIMAS,CARABOBO,CARACAS,cARUPANO,CUMANÁ, FACÓN,MÉRIDA,MIRANDA,TRUJILLO,ZULIA